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 | Forestier en chef Démarche appropriée |  |  |  |  | Mise à jour le lundi 5 novembre 2007, 17 h 14 . |  |

 | Pierre Levac (archives)
| Le travail du forestier en chef, Pierre Levac, est conforme aux règles de l'art mais pourrait s'améliorer, selon un rapport de vérification de l'Ordre des ingénieurs forestiers du Québec.
L'ordre a passé au crible la démarche du forestier en chef et affirme qu'elle suit l'approche recommandée dans son Guide de pratique professionnelle. Les ingénieurs forestiers notent toutefois quelques lacunes.
Ils demandent surtout que Pierre Levac contrôle mieux la qualité des données qu'il utilise pour évaluer les volumes de bois à attribuer aux entreprises forestières. « On souhaite que le forestier en chef mette en place pour le prochain cycle de calculs un processus de validation de la qualité des données », affirme le président de l'Ordre des ingénieurs forestiers, Pierre Labrecque.
Le rapport suggère aussi de mettre en place un mécanisme d'échange et de débat entre le bureau du Forestier en chef et les spécialistes et chercheurs du domaine.
Pierre Levac accueille favorablement ces recommandations. Il admet d'ailleurs que les données qu'il a utilisées pour ses calculs comportent une faible marge d'erreur.
Problèmes de recrutement
Par ailleurs, Pierre Levac peine toujours à atteindre son objectif de 20 employés à son siège social de Roberval d'ici la fin 2007. Il précise que de nouveaux employés s'installeront à Roberval vers la fin novembre, ce qui portera leur nombre à seize.
M. Levac se dit toutefois sûr de pouvoir compter une vingtaine de personnes sous ses ordres au Lac-Saint-Jean vers la fin mars 2008. Le forestier en chef souligne qu'il y a maintenant plus d'employés à Roberval qu'à son bureau de Québec, où l'on dénombre 11 salariés.
Une soixantaine de personnes travaillent pour le forestier en chef partout en province, un nombre qui devrait passer à 80 à moyen terme.
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